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集團(tuán)召開(kāi)人才工作�(huì)

4�7�,集�(tuán)召開(kāi)人才工作�(huì)�,對(duì)�(jìn)一步推�(jìn)人才�(qiáng)企建�(shè)�(jìn)行再部署。集�(tuán)黨委�(shū)�、董事長(zhǎng)張義光出席會(huì)議并講話??偨?jīng)理毛繼東主持�(huì)��

 

張義光指�,人才資源是企業(yè)的第一資源。集�(tuán)取得今天的發(fā)展成�(jī),主要得益于擁有一支規(guī)模宏�、素�(zhì)�(yōu)�、結(jié)�(gòu)不斷�(yōu)�、作用日益突出的人才�(duì)�。我們必須從�(zhàn)略高度樹(shù)立強(qiáng)烈的人才意識(shí),動(dòng)員集�(tuán)上下以更大力度推�(jìn)人才�(qiáng)企建�(shè),為推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支��

張義光要��要堅(jiān)持人才為�,�(jìn)一步增�(qiáng)打造人才高地的�(zé)任感使命感緊迫感�近年�(lái),集�(tuán)深入�(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)�,人才工作取得新�(jìn)展。黨管人才全面加�(qiáng);人才規(guī)模質(zhì)量穩(wěn)步提升;人才事業(yè)平臺(tái)更加廣闊;青年人才得到空前重�。但面對(duì)存在的問(wèn)題和不足,我們要以更大力氣、更�(qiáng)決心、更�(shí)舉措培養(yǎng)人才、團(tuán)�(jié)人才、引�(lǐng)人才、成就人�,推�(dòng)人才�(qiáng)企建�(shè)不斷邁出新步伐、再上新�(tái)��要堅(jiān)持戰(zhàn)略導(dǎo)�,全方位培養(yǎng)、引�(jìn)、用好人��要加大引才力�、優(yōu)化引才方�、突出引才重�(diǎn),把更多的好苗子引�(jìn)�(lái);要把政治歷練做�、把專業(yè)�(xùn)練做�(shí)、把�(shí)踐鍛煉做�,把更多的千里馬練出�(lái);要暢通人才發(fā)展渠道、激�(lì)人才干事�(chuàng)�(yè)、大力起用青年人才,把更多的�(shí)干家用起�(lái)。青年干部要珍惜�(jī)�、力耕不�、奮斗以�,在推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的生動(dòng)�(shí)踐中,放飛青春夢(mèng)��要堅(jiān)持市�(chǎng)思維,推�(jìn)“三�(xiàng)制度”改革常�(tài)化長(zhǎng)效化��(duì)勞動(dòng)、人�、分配“三�(xiàng)制度”改革,要常抓不�、久久為�。要管住“位子�,確保員工能�(jìn)能出;管�(yán)“帽子�,推�(dòng)干部能上能下;管好“票子”,促�(jìn)收入能增能減。要引導(dǎo)廣大干部�(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任、服�(wù)、閉�(huán)“三�(gè)思維”,提升溝通、協(xié)�(diào)、業(yè)�(wù)、執(zhí)行“四種能力�,不斷提升干部作�(fēng)能力。要為基層減�(fù)、為人才松綁,讓人才把主要精力集中到干事�(chuàng)�(yè)上來(lái)�要堅(jiān)持平�(tái)支撐,匯聚抓好人才工作的�(qiáng)大合��要完善領(lǐng)�(dǎo)體制、做好服�(wù)保障、加�(qiáng)督導(dǎo)考核,�(jìn)一步提高政治站�,堅(jiān)持以全局觀念和系統(tǒng)思維�(tǒng)籌謀劃人才工�,切�(shí)把人才工作抓得更緊更�(shí)更見(jiàn)成效。努力在全集�(tuán)�(yíng)造尊重勞�(dòng)、尊重知�(shí)、尊重人�、尊重創(chuàng)造的氛圍,以絕對(duì)人才�(yōu)�(shì)打造企�(yè)絕對(duì)�(jìng)�(zhēng)�(yōu)�(shì)�

毛繼東要��各單位要迅速傳�(dá),以更高站位抓好工作落實(shí)�要堅(jiān)持黨管人才原�、堅(jiān)持人才強(qiáng)企戰(zhàn)�、樹(shù)立“大”人才觀,�(jìn)一步激�(fā)人才活力,聚天下英才而用��要壓�(shí)�(zé)�,以更硬舉措抓好工作落實(shí)�要扛牢主體責(zé)�,細(xì)化落�(shí)舉措,擰緊責(zé)任鏈�,發(fā)揮人才工程的牽引作用,在“四新”戰(zhàn)略和“四化”轉(zhuǎn)型上錘煉全新人才,在“投�、建造、運(yùn)�(yíng)”上錘煉�(lǐng)軍人�,在“秦�(chuàng)原”平�(tái)建設(shè)上錘煉創(chuàng)新人才�要守正創(chuàng)�,以更大視野抓好工作落實(shí)�集團(tuán)上下必須�(shù)立全球視�,不斷提升人才工作“時(shí)代性”和“實(shí)效性�,全面實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)�,將科技第一生產(chǎn)�、人才第一資源、創(chuàng)新第一�(dòng)力更好地�(jié)合起�(lái),開(kāi)�(chuàng)人才工作新局�,打造人才新高地,為加快建設(shè)世界一流企�(yè)提供�(jiān)�(shí)的人才支撐�

集團(tuán)黨委副書(shū)記劉小強(qiáng)宣讀了《關(guān)于表�2020-2022年度人才工作先�(jìn)單位、人才工作先�(jìn)�(gè)人暨青年骨干人才、優(yōu)秀青年人才的決定��

�(huì)議表彰了一建集�(tuán)�10家人才工作先�(jìn)單位、孟雯等10名人才工作先�(jìn)�(gè)�、薛凱等20名青年骨干人才、柴華等80名優(yōu)秀青年人才�

�(huì)�,集�(tuán)黨委組織�、人力資源部�(fù)�(zé)人回顧了集團(tuán)2020年至2022年人才工作。人才工作先�(jìn)單位代表、人才工作先�(jìn)�(gè)人代�、青年骨干人才代�、優(yōu)秀青年人才代表作了交流�(fā)言�

集團(tuán)�(lǐng)�(dǎo)莫勇、王曉亮、高建成、劉明生、楊海生、楊興斌、韓軍鋒,股份公司領(lǐng)�(dǎo)等,各單位和總部職能部室�(fù)�(zé)人及受表彰的單位和�(gè)人代表等在主�(huì)�(chǎng)參加�(huì)�。各單位相關(guān)人員在分�(huì)�(chǎng)以視頻形式參加會(huì)議�